Please keep at least one language enabled. || కనీసం ఒక భాషను ఎంచుకోండి.
Question 1
ప్రశ్న 1
Applied case: A daily wage of ₹600 is increased by 30%. Find the new daily wage.
అనువర్తిత సందర్భం: ₹600 రోజువారీ వేతనాన్ని 30% పెంచారు. కొత్త రోజువారీ వేతనం ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• New wage=₹600×(100+30)/100=₹780.
• The required value is ₹780; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option A.
• New wage=₹600×(100+30)/100=₹780.
• The required value is ₹780; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option A.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• కొత్త వేతనం=₹600×(100+30)/100=₹780.
• కావలసిన విలువ ₹780; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక A.
• కొత్త వేతనం=₹600×(100+30)/100=₹780.
• కావలసిన విలువ ₹780; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక A.
Question 2
ప్రశ్న 2
Applied case: A contractor reduces a daily wage of ₹1,000 by 20%. Find revised wage.
అనువర్తిత సందర్భం: కాంట్రాక్టర్ ₹1,000 రోజువారీ వేతనాన్ని 20% తగ్గించాడు. సవరించిన వేతనం ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Revised wage=₹1,000×(100−20)/100=₹800.
• The required value is ₹800; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option B.
• Revised wage=₹1,000×(100−20)/100=₹800.
• The required value is ₹800; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option B.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• సవరించిన వేతనం=₹1,000×(100−20)/100=₹800.
• కావలసిన విలువ ₹800; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక B.
• సవరించిన వేతనం=₹1,000×(100−20)/100=₹800.
• కావలసిన విలువ ₹800; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక B.
Question 3
ప్రశ్న 3
Applied case: Piece rate is ₹30/unit plus ₹14 bonus for each unit above 120. A produces 150. Find pay.
అనువర్తిత సందర్భం: యూనిట్కు ₹30 పీస్ రేటుతో పాటు 120కు మించిన ప్రతి యూనిట్కు ₹14 బోనస్. A 150 యూనిట్లు తయారు చేశాడు. వేతనం ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Base=150×₹30=₹4,500; bonus=(150−120)×₹14; total=₹4,920.
• The required value is ₹4,920; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option C.
• Base=150×₹30=₹4,500; bonus=(150−120)×₹14; total=₹4,920.
• The required value is ₹4,920; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option C.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• మూల వేతనం=150×₹30=₹4,500; బోనస్=(150−120)×₹14; మొత్తం=₹4,920.
• కావలసిన విలువ ₹4,920; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక C.
• మూల వేతనం=150×₹30=₹4,500; బోనస్=(150−120)×₹14; మొత్తం=₹4,920.
• కావలసిన విలువ ₹4,920; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక C.
Question 4
ప్రశ్న 4
Applied case: A:B work ratio is 7:10. B receives ₹4,000. Find the total wage pool.
అనువర్తిత సందర్భం: A:B పని నిష్పత్తి 7:10. Bకు ₹4,000 లభించింది. మొత్తం వేతన నిధి ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• B's fraction=10/(7+10); total=₹4,000×(7+10)/10=₹6,800.
• The required value is ₹6,800; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option D.
• B's fraction=10/(7+10); total=₹4,000×(7+10)/10=₹6,800.
• The required value is ₹6,800; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option D.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• B భాగం=10/(7+10); మొత్తం=₹4,000×(7+10)/10=₹6,800.
• కావలసిన విలువ ₹6,800; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక D.
• B భాగం=10/(7+10); మొత్తం=₹4,000×(7+10)/10=₹6,800.
• కావలసిన విలువ ₹6,800; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక D.
Question 5
ప్రశ్న 5
Applied case: A:B work ratio is 6:9; B earns ₹1,500 more than A. Find total wages.
అనువర్తిత సందర్భం: A:B పని నిష్పత్తి 6:9; B, Aకంటే ₹1,500 ఎక్కువ సంపాదించాడు. మొత్తం వేతనాలు ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• 3 ratio parts=₹1,500; one part=₹500; total=(6+9)×₹500=₹7,500.
• The required value is ₹7,500; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option A.
• 3 ratio parts=₹1,500; one part=₹500; total=(6+9)×₹500=₹7,500.
• The required value is ₹7,500; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option A.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• 3 నిష్పత్తి భాగాలు=₹1,500; ఒక భాగం=₹500; మొత్తం=(6+9)×₹500=₹7,500.
• కావలసిన విలువ ₹7,500; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక A.
• 3 నిష్పత్తి భాగాలు=₹1,500; ఒక భాగం=₹500; మొత్తం=(6+9)×₹500=₹7,500.
• కావలసిన విలువ ₹7,500; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక A.
Question 6
ప్రశ్న 6
Applied case: From ₹16,000, a supervisor first gets ₹3,000. The rest is shared by A:B:C=5:6:7. Find A's share.
అనువర్తిత సందర్భం: ₹16,000లో ముందుగా పర్యవేక్షకుడికి ₹3,000 ఇస్తారు. మిగతాను A:B:C=5:6:7లో పంచుతారు. A వాటా ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Balance=₹16,000−₹3,000=₹13,000; A=₹13,000×5/18=₹3,611.11.
• The required value is ₹3,611.11; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option B.
• Balance=₹16,000−₹3,000=₹13,000; A=₹13,000×5/18=₹3,611.11.
• The required value is ₹3,611.11; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option B.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• మిగులు=₹16,000−₹3,000=₹13,000; A=₹13,000×5/18=₹3,611.11.
• కావలసిన విలువ ₹3,611.11; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక B.
• మిగులు=₹16,000−₹3,000=₹13,000; A=₹13,000×5/18=₹3,611.11.
• కావలసిన విలువ ₹3,611.11; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక B.
Question 7
ప్రశ్న 7
Applied case: 14% of ₹28,000 is retained for tools. Remaining wages follow work ratio 4:5:7. Find C's wage.
అనువర్తిత సందర్భం: ₹28,000లో 14% పరికరాల కోసం ఉంచుతారు. మిగిలిన వేతనాలను 4:5:7 పని నిష్పత్తిలో పంచుతారు. C వేతనం ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Net pool=₹28,000×86/100=₹24,080; C=₹24,080×7/16=₹10,535.
• The required value is ₹10,535; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option C.
• Net pool=₹28,000×86/100=₹24,080; C=₹24,080×7/16=₹10,535.
• The required value is ₹10,535; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option C.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• నికర నిధి=₹28,000×86/100=₹24,080; C=₹24,080×7/16=₹10,535.
• కావలసిన విలువ ₹10,535; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక C.
• నికర నిధి=₹28,000×86/100=₹24,080; C=₹24,080×7/16=₹10,535.
• కావలసిన విలువ ₹10,535; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక C.
Question 8
ప్రశ్న 8
Applied case: 8 workers work 7 days, then 10 workers work 6 days. Each worker-day costs ₹400. Find total wages.
అనువర్తిత సందర్భం: 8 మంది 7 రోజులు, తర్వాత 10 మంది 6 రోజులు పనిచేశారు. ఒక్క కార్మిక-రోజు ధర ₹400. మొత్తం వేతనాలు ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Worker-days=8×7+10×6=116; wages=worker-days×₹400=₹46,400.
• The required value is ₹46,400; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option D.
• Worker-days=8×7+10×6=116; wages=worker-days×₹400=₹46,400.
• The required value is ₹46,400; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option D.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• కార్మిక-రోజులు=8×7+10×6=116; వేతనం=కార్మిక-రోజులు×₹400=₹46,400.
• కావలసిన విలువ ₹46,400; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక D.
• కార్మిక-రోజులు=8×7+10×6=116; వేతనం=కార్మిక-రోజులు×₹400=₹46,400.
• కావలసిన విలువ ₹46,400; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక D.
Question 9
ప్రశ్న 9
Applied case: A:B hourly efficiencies=5:7; they work 10 and 8 hours. From ₹26,500, find B's wage.
అనువర్తిత సందర్భం: A:B గంట సామర్థ్యాలు=5:7; వారు 10, 8 గంటలు పనిచేశారు. ₹26,500లో B వేతనం ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Work weights=5×10:7×8=50:56; B=₹14,000.
• The required value is ₹14,000; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option A.
• Work weights=5×10:7×8=50:56; B=₹14,000.
• The required value is ₹14,000; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option A.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• పని బరువులు=5×10:7×8=50:56; B=₹14,000.
• కావలసిన విలువ ₹14,000; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక A.
• పని బరువులు=5×10:7×8=50:56; B=₹14,000.
• కావలసిన విలువ ₹14,000; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక A.
Question 10
ప్రశ్న 10
Applied case: A makes 120 units at ₹40 each; 10 defects incur ₹25 penalty each. Find net wage.
అనువర్తిత సందర్భం: A 120 యూనిట్లు యూనిట్కు ₹40 చొప్పున తయారు చేశాడు; 10 లోపాలకు ఒక్కొక్కటికి ₹25 జరిమానా. నికర వేతనం ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Net=120×₹40−10×₹25=₹4,550.
• The required value is ₹4,550; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option B.
• Net=120×₹40−10×₹25=₹4,550.
• The required value is ₹4,550; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option B.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• నికరం=120×₹40−10×₹25=₹4,550.
• కావలసిన విలువ ₹4,550; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక B.
• నికరం=120×₹40−10×₹25=₹4,550.
• కావలసిన విలువ ₹4,550; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక B.
Question 11
ప్రశ్న 11
Applied case: A earns base wage ₹8,000 and a performance bonus of 16% of base. Find total.
అనువర్తిత సందర్భం: A మూల వేతనం ₹8,000, మూల వేతనంలో 16% పనితీరు బోనస్ పొందాడు. మొత్తం ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Total=₹8,000×(100+16)/100=₹9,280.
• The required value is ₹9,280; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option C.
• Total=₹8,000×(100+16)/100=₹9,280.
• The required value is ₹9,280; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option C.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• మొత్తం=₹8,000×(100+16)/100=₹9,280.
• కావలసిన విలువ ₹9,280; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక C.
• మొత్తం=₹8,000×(100+16)/100=₹9,280.
• కావలసిన విలువ ₹9,280; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక C.
Question 12
ప్రశ్న 12
Applied case: A and B alone finish identical jobs in 14 and 20 days. They work equal time on one contract paying ₹24,000. Find A's share.
అనువర్తిత సందర్భం: A, B విడిగా సమాన పనులను 14, 20 రోజుల్లో పూర్తి చేస్తారు. ఒక ₹24,000 కాంట్రాక్టుపై సమాన కాలం పనిచేశారు. A వాటా ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Efficiency ratio A:B=1/14:1/20=20:14; A=₹24,000×20/34=₹14,117.65.
• The required value is ₹14,117.65; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option D.
• Efficiency ratio A:B=1/14:1/20=20:14; A=₹24,000×20/34=₹14,117.65.
• The required value is ₹14,117.65; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option D.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• సామర్థ్య నిష్పత్తి A:B=1/14:1/20=20:14; A=₹24,000×20/34=₹14,117.65.
• కావలసిన విలువ ₹14,117.65; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక D.
• సామర్థ్య నిష్పత్తి A:B=1/14:1/20=20:14; A=₹24,000×20/34=₹14,117.65.
• కావలసిన విలువ ₹14,117.65; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక D.
Question 13
ప్రశ్న 13
Applied case: A receives fixed allowance ₹2,100 plus ₹35 per unit for 100 units. Find total earnings.
అనువర్తిత సందర్భం: Aకు స్థిర భత్యం ₹2,100తో పాటు 100 యూనిట్లకు యూనిట్కు ₹35 లభిస్తుంది. మొత్తం సంపాదన ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Total=fixed allowance+piece earnings=₹2,100+100×₹35=₹5,600.
• The required value is ₹5,600; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option A.
• Total=fixed allowance+piece earnings=₹2,100+100×₹35=₹5,600.
• The required value is ₹5,600; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option A.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• మొత్తం=స్థిర భత్యం+పీస్ సంపాదన=₹2,100+100×₹35=₹5,600.
• కావలసిన విలువ ₹5,600; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక A.
• మొత్తం=స్థిర భత్యం+పీస్ సంపాదన=₹2,100+100×₹35=₹5,600.
• కావలసిన విలువ ₹5,600; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక A.
Question 14
ప్రశ్న 14
Applied case: A and B do work in the ratio 5:7. They earn ₹3,200. Find A's wage.
అనువర్తిత సందర్భం: A, B చేసిన పనుల నిష్పత్తి 5:7. వారికి ₹3,200 లభించింది. A వేతనం ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• A's share=₹3,200×5/(5+7)=₹1,333.33.
• The required value is ₹1,333.33; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option B.
• A's share=₹3,200×5/(5+7)=₹1,333.33.
• The required value is ₹1,333.33; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option B.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• A వాటా=₹3,200×5/(5+7)=₹1,333.33.
• కావలసిన విలువ ₹1,333.33; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక B.
• A వాటా=₹3,200×5/(5+7)=₹1,333.33.
• కావలసిన విలువ ₹1,333.33; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక B.
Question 15
ప్రశ్న 15
Applied case: A and B complete 6 and 9 equal units of a contract. Total wage is ₹4,400. Find B's share.
అనువర్తిత సందర్భం: ఒక కాంట్రాక్టులో A, B వరుసగా 6, 9 సమాన యూనిట్లు పూర్తి చేశారు. మొత్తం వేతనం ₹4,400. B వాటా ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Work ratio=6:9; B's share=₹4,400×9/(6+9)=₹2,640.
• The required value is ₹2,640; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option C.
• Work ratio=6:9; B's share=₹4,400×9/(6+9)=₹2,640.
• The required value is ₹2,640; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option C.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• పని నిష్పత్తి=6:9; B వాటా=₹4,400×9/(6+9)=₹2,640.
• కావలసిన విలువ ₹2,640; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక C.
• పని నిష్పత్తి=6:9; B వాటా=₹4,400×9/(6+9)=₹2,640.
• కావలసిన విలువ ₹2,640; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక C.
Question 16
ప్రశ్న 16
Applied case: A, B and C work for equal time with efficiencies 4:5:7. Divide ₹16,000; find C's share.
అనువర్తిత సందర్భం: A, B, C సమాన కాలం పనిచేశారు; సామర్థ్యాల నిష్పత్తి 4:5:7. ₹16,000లో C వాటా ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Equal time makes work ratio equal efficiency ratio; C=₹16,000×7/16=₹7,000.
• The required value is ₹7,000; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option D.
• Equal time makes work ratio equal efficiency ratio; C=₹16,000×7/16=₹7,000.
• The required value is ₹7,000; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option D.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• సమాన కాలంలో పని నిష్పత్తి సామర్థ్య నిష్పత్తే; C=₹16,000×7/16=₹7,000.
• కావలసిన విలువ ₹7,000; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక D.
• సమాన కాలంలో పని నిష్పత్తి సామర్థ్య నిష్పత్తే; C=₹16,000×7/16=₹7,000.
• కావలసిన విలువ ₹7,000; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక D.
Question 17
ప్రశ్న 17
Applied case: Equally efficient A, B and C work 6, 8 and 10 days. From ₹14,400, find B's wage.
అనువర్తిత సందర్భం: సమాన సామర్థ్యం గల A, B, C వరుసగా 6, 8, 10 రోజులు పనిచేశారు. ₹14,400లో B వేతనం ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Work ratio equals days ratio; B=₹14,400×8/24=₹4,800.
• The required value is ₹4,800; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option A.
• Work ratio equals days ratio; B=₹14,400×8/24=₹4,800.
• The required value is ₹4,800; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option A.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• పని నిష్పత్తి రోజుల నిష్పత్తే; B=₹14,400×8/24=₹4,800.
• కావలసిన విలువ ₹4,800; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక A.
• పని నిష్పత్తి రోజుల నిష్పత్తే; B=₹14,400×8/24=₹4,800.
• కావలసిన విలువ ₹4,800; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక A.
Question 18
ప్రశ్న 18
Applied case: A:B efficiency=5:6; they work 8 and 7 days. From ₹16,400, find A's share.
అనువర్తిత సందర్భం: A:B సామర్థ్యం=5:6; వారు 8, 7 రోజులు పనిచేశారు. ₹16,400లో A వాటా ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Work weights=5×8:6×7=40:42; A=₹16,400×40/82=₹8,000.
• The required value is ₹8,000; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option B.
• Work weights=5×8:6×7=40:42; A=₹16,400×40/82=₹8,000.
• The required value is ₹8,000; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option B.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• పని బరువులు=5×8:6×7=40:42; A=₹16,400×40/82=₹8,000.
• కావలసిన విలువ ₹8,000; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక B.
• పని బరువులు=5×8:6×7=40:42; A=₹16,400×40/82=₹8,000.
• కావలసిన విలువ ₹8,000; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక B.
Question 19
ప్రశ్న 19
Applied case: A piece-rate worker earns ₹35 per unit and produces 100 units. Find total wage.
అనువర్తిత సందర్భం: ఒక పీస్-రేట్ కార్మికుడు యూనిట్కు ₹35 సంపాదించి 100 యూనిట్లు తయారు చేశాడు. మొత్తం వేతనం ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Wage=rate×units=₹35×100=₹3,500.
• The required value is ₹3,500; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option C.
• Wage=rate×units=₹35×100=₹3,500.
• The required value is ₹3,500; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option C.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• వేతనం=రేటు×యూనిట్లు=₹35×100=₹3,500.
• కావలసిన విలువ ₹3,500; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక C.
• వేతనం=రేటు×యూనిట్లు=₹35×100=₹3,500.
• కావలసిన విలువ ₹3,500; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక C.
Question 20
ప్రశ్న 20
Applied case: Overtime is paid at 1.5 times the normal hourly rate of ₹160. Find pay for 10 overtime hours.
అనువర్తిత సందర్భం: సాధారణ గంట రేటు ₹160కు 1.5 రెట్లు ఓవర్టైమ్ చెల్లిస్తారు. 10 ఓవర్టైమ్ గంటల వేతనం ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Overtime pay=10×₹160×3/2=₹2,400.
• The required value is ₹2,400; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option D.
• Overtime pay=10×₹160×3/2=₹2,400.
• The required value is ₹2,400; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option D.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• ఓవర్టైమ్ వేతనం=10×₹160×3/2=₹2,400.
• కావలసిన విలువ ₹2,400; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక D.
• ఓవర్టైమ్ వేతనం=10×₹160×3/2=₹2,400.
• కావలసిన విలువ ₹2,400; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక D.
Question 21
ప్రశ్న 21
Applied case: A works 40 regular hours at ₹140/hour and 8 overtime hours at 1.5 times rate. Find total pay.
అనువర్తిత సందర్భం: A 40 సాధారణ గంటలు ₹140/గంటకు, 8 ఓవర్టైమ్ గంటలు 1.5 రెట్ల రేటుకు పనిచేశాడు. మొత్తం వేతనం ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Total=40×₹140+8×₹140×3/2=₹7,280.
• The required value is ₹7,280; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option A.
• Total=40×₹140+8×₹140×3/2=₹7,280.
• The required value is ₹7,280; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option A.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• మొత్తం=40×₹140+8×₹140×3/2=₹7,280.
• కావలసిన విలువ ₹7,280; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక A.
• మొత్తం=40×₹140+8×₹140×3/2=₹7,280.
• కావలసిన విలువ ₹7,280; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక A.
Question 22
ప్రశ్న 22
Applied case: 5 men do the same work as 6 women. A team has 8 men and 10 women working equal days. From ₹29,400, find all women's share.
అనువర్తిత సందర్భం: 5 మంది పురుషుల పని 6 మంది మహిళల పనికి సమానం. బృందంలో 8 పురుషులు, 10 మహిళలు సమాన రోజులు పనిచేశారు. ₹29,400లో మహిళల మొత్తం వాటా ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Using woman-units, men weight=8×6=48, women weight=10×5=50; women's share=₹15,000.
• The required value is ₹15,000; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option B.
• Using woman-units, men weight=8×6=48, women weight=10×5=50; women's share=₹15,000.
• The required value is ₹15,000; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option B.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• మహిళ-యూనిట్లలో పురుషుల బరువు=8×6=48, మహిళల బరువు=10×5=50; మహిళల వాటా=₹15,000.
• కావలసిన విలువ ₹15,000; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక B.
• మహిళ-యూనిట్లలో పురుషుల బరువు=8×6=48, మహిళల బరువు=10×5=50; మహిళల వాటా=₹15,000.
• కావలసిన విలువ ₹15,000; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక B.
Question 23
ప్రశ్న 23
Applied case: A contract pays ₹11,000 for 17 attendance-days. A worker is absent 5 days. At equal daily rate, find wage.
అనువర్తిత సందర్భం: 17 హాజరు-రోజులకు కాంట్రాక్టు వేతనం ₹11,000. కార్మికుడు 5 రోజులు గైర్హాజరయ్యాడు. సమాన రోజువారీ రేటుతో వేతనం ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Daily rate=₹11,000/17=₹647.06; attended=12; wage=₹7,764.71.
• The required value is ₹7,764.71; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option C.
• Daily rate=₹11,000/17=₹647.06; attended=12; wage=₹7,764.71.
• The required value is ₹7,764.71; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option C.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• రోజువారీ రేటు=₹11,000/17=₹647.06; హాజరు=12; వేతనం=₹7,764.71.
• కావలసిన విలువ ₹7,764.71; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక C.
• రోజువారీ రేటు=₹11,000/17=₹647.06; హాజరు=12; వేతనం=₹7,764.71.
• కావలసిన విలువ ₹7,764.71; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక C.
Question 24
ప్రశ్న 24
Applied case: 12 equally efficient workers work the same 14 days and share ₹5,760. Find each worker's wage.
అనువర్తిత సందర్భం: 12 సమాన సామర్థ్యం గల కార్మికులు ఒక్కొక్కరు 14 రోజులు పనిచేసి ₹5,760 పంచుకుంటారు. ఒక్కొక్కరి వేతనం ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Equal work implies equal shares; each=₹5,760/12=₹480.
• The required value is ₹480; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option D.
• Equal work implies equal shares; each=₹5,760/12=₹480.
• The required value is ₹480; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option D.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• సమాన పని కాబట్టి సమాన వాటాలు; ఒక్కొక్కరికి=₹5,760/12=₹480.
• కావలసిన విలువ ₹480; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక D.
• సమాన పని కాబట్టి సమాన వాటాలు; ఒక్కొక్కరికి=₹5,760/12=₹480.
• కావలసిన విలువ ₹480; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక D.
Question 25
ప్రశ్న 25
Applied case: 12 workers receive ₹550 each per day for 16 days. Find total wage bill.
అనువర్తిత సందర్భం: 12 మంది కార్మికులకు రోజుకు ఒక్కొక్కరికి ₹550 చొప్పున 16 రోజులు చెల్లిస్తారు. మొత్తం వేతన బిల్లు ఎంత?
Select an option first. || ముందుగా ఒక సమాధానాన్ని ఎంచుకోండి.
Explanation:
• Wages are divided in the ratio of actual work; actual work equals efficiency × effective working time.
• Total bill=workers×days×daily wage=12×16×₹550=₹105,600.
• The required value is ₹105,600; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option A.
• Total bill=workers×days×daily wage=12×16×₹550=₹105,600.
• The required value is ₹105,600; the individual shares add back to the stated total wage.
• Therefore, the correct answer is Option A.
వివరణ:
• వేతనాలను వాస్తవ పనికి అనుపాతంగా పంచాలి; వాస్తవ పని = సామర్థ్యం × ప్రభావవంతమైన పని కాలం.
• మొత్తం బిల్లు=కార్మికులు×రోజులు×రోజువారీ వేతనం=12×16×₹550=₹105,600.
• కావలసిన విలువ ₹105,600; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక A.
• మొత్తం బిల్లు=కార్మికులు×రోజులు×రోజువారీ వేతనం=12×16×₹550=₹105,600.
• కావలసిన విలువ ₹105,600; వ్యక్తిగత వాటాల మొత్తం ఇచ్చిన మొత్తం వేతనానికి సమానం అవుతుంది.
• అందువల్ల సరైన సమాధానం ఎంపిక A.
Answer Key సమాధానాల పట్టిక
-
Question 1 ప్రశ్న 1Answer || సమాధానం: A. ₹780
-
Question 2 ప్రశ్న 2Answer || సమాధానం: B. ₹800
-
Question 3 ప్రశ్న 3Answer || సమాధానం: C. ₹4,920
-
Question 4 ప్రశ్న 4Answer || సమాధానం: D. ₹6,800
-
Question 5 ప్రశ్న 5Answer || సమాధానం: A. ₹7,500
-
Question 6 ప్రశ్న 6Answer || సమాధానం: B. ₹3,611.11
-
Question 7 ప్రశ్న 7Answer || సమాధానం: C. ₹10,535
-
Question 8 ప్రశ్న 8Answer || సమాధానం: D. ₹46,400
-
Question 9 ప్రశ్న 9Answer || సమాధానం: A. ₹14,000
-
Question 10 ప్రశ్న 10Answer || సమాధానం: B. ₹4,550
-
Question 11 ప్రశ్న 11Answer || సమాధానం: C. ₹9,280
-
Question 12 ప్రశ్న 12Answer || సమాధానం: D. ₹14,117.65
-
Question 13 ప్రశ్న 13Answer || సమాధానం: A. ₹5,600
-
Question 14 ప్రశ్న 14Answer || సమాధానం: B. ₹1,333.33
-
Question 15 ప్రశ్న 15Answer || సమాధానం: C. ₹2,640
-
Question 16 ప్రశ్న 16Answer || సమాధానం: D. ₹7,000
-
Question 17 ప్రశ్న 17Answer || సమాధానం: A. ₹4,800
-
Question 18 ప్రశ్న 18Answer || సమాధానం: B. ₹8,000
-
Question 19 ప్రశ్న 19Answer || సమాధానం: C. ₹3,500
-
Question 20 ప్రశ్న 20Answer || సమాధానం: D. ₹2,400
-
Question 21 ప్రశ్న 21Answer || సమాధానం: A. ₹7,280
-
Question 22 ప్రశ్న 22Answer || సమాధానం: B. ₹15,000
-
Question 23 ప్రశ్న 23Answer || సమాధానం: C. ₹7,764.71
-
Question 24 ప్రశ్న 24Answer || సమాధానం: D. ₹480
-
Question 25 ప్రశ్న 25Answer || సమాధానం: A. ₹105,600